Títol |
Optimizar el rendimiento del personal en el area quirurgica mediante feedback (comunicacion bidireccional) y valoracion de rendimiento |
Autor |
Butler B. |
Dades font |
AEEQ. Revista de la Asociacion Espa¤ola de Enfermeria Quirurgica - Diciembre 2003 - V: - N: 17, Pg: 4-10 |
Localitzaciò |
Sala |
Descriptors |
Recursos humans
Infermeria
Cirurgia
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Resum |
Que significa la gestio del rendiment laboral. Valoracio del rendiment en el treball. Resultats esperats d'una entrevista de valoracio. Beneficis de la valoracio del rendiment. Caracteristiques del feedback- |